Mit über 35 Jahren Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung bringt Herr Müller nicht nur fundiertes Fachwissen, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Praxis mit. Sein beruflicher Werdegang begann 1985 mit der Ausbildung zum Industriekaufmann (IHK), gefolgt von einem sieben-semestrigen Abendstudium zum Betriebswirt (VWA) mit dem Schwerpunkt Controlling.

Im weiteren Verlauf seiner Karriere war er in drei Unternehmen verschiedener Branchen tätig, wo er Aufgaben vom operativen Personalbereich bis zur Leitung der Entgeltabrechnung verantwortete. Seit 2003 ist er als selbstständiger Betriebswirt tätig und berät Unternehmen im Bereich Payroll. Dabei unterstützt er auch in Projekten, z.B. bei Systemumstellungen oder im Rahmen von Interimsmandaten. Seit 2005 ist er als Referent und Trainer tätig und leitet Seminare sowie Workshops rund um die Entgeltabrechnung. Dabei ist ihm die Praxisorientierung der Wissensvermittlung ein besonderes Anliegen.

Seine Veranstaltungen zeichnen sich durch Interaktivität und eine klare Ausrichtung an den konkreten Bedürfnissen der Teilnehmenden aus. Komplexe Inhalte werden verständlich und anwendungsorientiert durch Fallbeispiele, Übungen und den Austausch über individuelle Fragestellungen vermittelt. In regelmäßig erscheinende Fachartikeln diskutiert Herr Müller aktuelle Fragestellungen aus dem Bereich der Entgeltabrechnung, beispielsweise zur Umsetzung der Lohn- und Gehaltspfändung in SAP oder zu den komplexen Folgen auf den Minijob-Status im öffentlichen Dienst aufgrund der Erhöhung der Geringfügigkeitsgrenze.