Jahreswechselveranstaltungen für das Personalbüro 2024/2025

Jahreswechselseminare 2024/2025 – Ein „Muss“ für Beschäftigte in der Entgeltabrechnung und Personalbetreuung

Änderungen im Arbeits-,
Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zum 01.01.2025

Inhalte/Themen für die anstehenden Jahresendseminare
(Stand Inhalte/Themen: 19.02.2024, wird laufend aktualisiert)

Das Jahreswechselseminar behandelt aktuelle Themen aus dem  ARBEITS-, LOHNSTEUER- UND SOZIALVERSICHERUNGSRECHT zum Jahreswechsel 2024/2025. Daher werden die ausführlichen Inhalte im Laufe des Jahres entsprechend aktualisiert und vervollständigt. 

Die Inhate des Jahreswechselseminars 2023/2024 waren: (Stand 10.02.2024)

Aktuelle Hinweise zu den Änderungen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht 2024/2025

(Pflicht des Arbeitgebers zur Arbeitszeiterfassung – auch bei Vertrauensarbeitszeit, Erhöhung des gesetzlichen Mindestlohns und der Geringfügigkeitsgrenze zum 01.01.2024, Mehrfache Auszahlung der steuerfreien Inflationsausgleichsprämie gem. § 3 Nr. 11c EStG i.H.v. bis zu jeweils 3.000,00 EUR, Aktuelle EuGH- und BAG-Rechtsprechung zum Nicht-Verfall von Erholungsurlaub bei unterbliebenen Arbeitgeberhinweisen, Umsetzung der Whistleblower-Richtlinie durch den deutschen Gesetzgeber durch das Hinweisgeberschutzgesetz, -Keine- Vertrauensschutzregelung für Beschäftigungsverhältnisse zwischen 520,01 EUR und der neuen Geringfügigkeitsgrenze von 538,00 EUR, -Keine- Ausweitung des beitragsrechtlichen Übergangsbereiches zum 01.01.2024, Aktuelle Hinweise zum Urlaubsrecht, Aktuelle Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichtes, Referentenentwurf für ein Viertes Bürokratieentlastungsgesetz: Änderungen bei den arbeitsrechtlichen Vorschriften, Verfahren ELStAM: Verschiebung der automatischen Übermittlung der berücksichtigungsfähigen Basis-Kranken- und Pflege-Pflichtversicherungsbeiträge von privat krankenversicherten Arbeitnehmern mit Wegfall der Papierbescheinigungen, Deutliche Anhebung der Ausgleichsabgabe bei der Nicht-Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ab 01.01.2024, Neues SV-Meldeverfahren zum 01.01.2024, Überführung des Kindergeldes in die neue staatliche Kindergrundsicherung zum 01.01.2025: Auswirkungen auf die Kinderkomponente bei der Berechnung der Kirchensteuer und des Solidaritätszuschlages, Änderungen beim Kinderkrankengeld zum 01.01.2024)

Zukunftsfinanzierungsgesetz vom 11.12.2023: Erhöhung des Steuerfreibetrages für Mitarbeiterbeteiligungen von 1.440,00 EUR auf 2.000,00 EUR, Neuregelung der Förderung von Vermögenswirksamen Leistungen durch Arbeitnehmer-Sparzulage mit deutlicher Anhebung der Einkommensgrenzen

Entwurf eines Wachstumschancengesetzes: Anhebung der Verpflegungsmehraufwendungen bei beruflich veranlassten verübergehenden Auswärtstätigkeiten, Änderungen bei Betriebsveranstaltungen, Streckung des Abbaus des Versorgungsfreibetrages und des Altersentlastungsbetrag, Aufhebung der Obergrenze bei der Pauschalierung von Gruppenunfallversicherungsverträgen, Streckung der vollständigen Rentenbesteuerung bis 2058, Wegfall der Fünftelungsregelung im Lohnsteuerabzugsverfahren, Anhebung des Grenzwertes beim Bruttolistenpreis für die vergünstigte Versteuerung der privaten Nutzung eines Elektrofahrzeuges, Verbesserungen bei der Abzugsfähigkeit von Geschenken als Betriebsausgabe

Aktuelle Hinweise zur Umsetzung des  Koalitionsvertrag 2021 bis 2025 von SPD, Grünen und FDP („Schlaglöcher vor der Ampel“): Änderungen in der Ehegatten-Besteuerung (u.a. Abschaffung der Steuerklasse III und V), Änderungen in der Dienstwagenversteuerung (u.a. Abschaffung des Dienstwagenprivilegs für Hybridfahrzeuge, die nicht überwiegend elektrisch betrieben werden), Einführung eines zweiwöchigen „Mutterschutzfrist“ für Väter, Änderungen im Teilzeit- und Befristungsgesetz (u.a. Einführung einer Höchstgrenze für Sachgrundbefristungen), Änderungen bei der kurzfristigen Beschäftigung (u.a. Einführung einer Kranken- und Pflegeversicherungspflicht) und bei der Arbeit auf Abruf (u.a. erhöhte Dokumentationspflichten nach dem Nachweisgesetz)

 

Zahlen und Fakten zum Lohnsteuerabzug 2024

(Inflationsbedingte Steuerentlastung durch den Lohnsteuertarif 2024, Geänderte Berücksichtigung der Rentenversicherungsbeiträge in der allgemeinen Lohnsteuertabelle, Fahrtkostenzuschüsse und Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket, Arbeitslohnspenden im Zusammenhang mit dem Ukraine-Krieg)

 

Zahlen und Fakten zur gesetzlichen Sozialversicherung

(Aktuelle Geringfügigkeits-Richtlinien der Spitzenverbände der SV-Träger mit Änderungen bei der geringfügig entlohnten und kurzfristigen Beschäftigung, Aktuelle Richtlinien für den beitragsrechtlichen Übergangsbereich, Aktuelle finanzielle Situation in der gesetzlichen Sozialversicherung, Beitrags- und Umlagesätze in der gesetzlichen Sozialversicherung 2023/2024, Sozialversicherungsrechtliche Rechengrößen 2023/2024, Zusatzbeiträge in der gesetzlichen Krankenversicherung, Sonderkündigungsrecht für Arbeitnehmer, Neuregelung der Beitragserhebung in der sozialen Pflegeversicherung bei Nachweis der Elterneigenschaft von mindestens zwei Kindern)

 

Aktuelle Hinweise zu besonderen Personengruppen im Sozialversicherungsrecht

(Aktuelle Änderungen bei geringfügig entlohnter Beschäftigung, Neue Geringfügigkeits-Richtlinien vom 14.12,2023, Kurzfristige Beschäftigung, Beschäftigung von Werkstudenten, Beschäftigung von Praktikanten, Beschäftigung von Altersrentnern, Erwerbsminderungsrentner, Arbeitnehmer im Übergangsbereich, Arbeitnehmer in Altersteilzeit, Arbeitnehmer oberhalb der Jahresarbeitsentgeltgrenze, Arbeitnehmer mit einer Mehrfachbeschäftigung: Übersichten und Beispiele zur Zusammenrechnung von mehreren Beschäftigungsverhältnissen, Aufteilung der SV-Beiträge bei Mehrfachbeschäftigung, Mehrfachbeschäftigung in unterschiedlichen Rechtskreisen, Berechnung der Arbeitgeberzuschüsse nach § 257 SGB V und § 61 SGB XI bei Mehrfachbeschäftigung, Eintritt von Versicherungsfreiheit in der gesetzlichen Krankenversicherung bei Mehrfachbeschäftigung,  Geringfügige Beschäftigung und steuerfreie Aufwandsentschädigung für ehrenamtlich und nebenberuflich tätige Arbeitnehmer: Steuerfreien Aufwandsentschädigung nach § 3 Nr. 26 und 26a EStG, Steuerfreie Aufwandsentschädigung und Minijob, Aufzehr- und Verteilmodell)

 

Bewertung der Sachbezüge nach der Sozialversicherungsentgeltverordnung (SvEV) für das Kalenderjahr 2024

(Anpassung der Sachbezugswerte zum Jahreswechsel 2023/2024, Bewertungsabschläge für Jugendliche und Auszubildende, Sachbezugswert „Freie Verpflegung“, Sachbezugswert „Mahlzeiten“, Sachbezugswerte für freie Unterkunft, Abgrenzung der Sachbezugswerte für „Freie Unterkunft“ und „Freie Wohnung“, Sachbezugswert „Freie Unterkunft“, Exkurs: Hinweise zum steuerlichen Reisekostenrecht 2024: Voraussetzungen für eine übliche, arbeitgeberveranlasste Mahlzeitengewährung, Mahlzeitengewährung anlässlich einer Auswärtstätigkeit, Übersicht zur steuerlichen Behandlung Mahlzeitengestellung)

 

Änderung der sozialversicherungsrechtlichen Grenzwerte zum 01.01.2024

(Beitrags- und Umlagesätze in der gesetzlichen Sozialversicherung 2024, Künstlersozialversicherung, Künstlersozialabgabe, Beitragsbemessungsgrenzen, Jahresarbeitsentgeltgrenzen, Überprüfung der Versicherungspflicht zum 01.01.2024, Geringfügigkeitsgrenze, Geringverdienergrenze, Bezugsgröße, Untergrenze / Freibetrag der KVdR für Versorgungsbezüge)

 

Hinzuverdienstgrenzen in der Sozialversicherung 2024

(Bezieher von Witwen-, Witwer- und Waisenrenten, Bezieher von Alters- und Erwerbsminderungsrentner, Beitragsgruppen- und Personengruppenverschlüsselung bei der Beschäftigung von Rentnern, Wiedereinführung des halben Arbeitgeberanteils zur Arbeitslosenversicherung für Arbeitnehmer nach Erreichen der Regelaltersgrenze, Allgemeine und besondere Hinzuverdienstgrenze für beitragsfreie Familienversicherung mit den Änderungen zum 01.01.2024, Hinzuverdienstgrenze für Empfänger von Arbeitslosengeld I und II, Überschreitung der Hinzuverdienstgrenzen, Wegfall der Hinzuverdienstgrenze für Altersvollrentner)

 

Beitragszuschüsse für nicht krankenversicherungspflichtige Arbeitnehmer im Kalenderjahr 2024

(Beitragszuschüsse für freiwillig und privat krankenversicherte Arbeitnehmer, Zuschussberechtigung nach § 257 Abs. 1 und 2 SGB V, Beachtung der unterschiedlichen Höchstbeträge, Berücksichtigung von Aufwendungen für Familienangehörige bei der Zuschussberechnung für privat krankenversicherte Arbeitnehmer, Berechnung der Arbeitgeberzuschüsse in anderen Sonderfällen, Beitragszuschüsse in der sozialen und privaten Pflegeversicherung, Sonderregelung im Freistaat Sachsen)

 

Zweifelfragen zum Arbeits- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes
(nur bei den Sonderveranstaltungen für den öffentlichen Dienst in Hessen und Thüringen)

 


Hinweis:

Umfangreiche Seminarunterlagen: ca. 500 Seiten zzgl. Tischvorlagen

→  Typische Teilnehmerstimmen zu unseren Jahreswechselseminaren

 

Zielgruppe:

Leiter, Sachbearbeiter und Mitarbeiter aus den Bereichen Lohn- und Gehaltsabrechnung,
Personalverwaltung und Rechnungswesen sowie Angehörige und Mitarbeiter der
steuerberatenden Berufe

 

Dauer

jeweils 1 Tag,
09.00 bis ca. 17.00 Uhr

 

Seminarleitung:

Dipl.-Finanzwirt Knut Schattner, Dreieich-Sprendlingen
Referent für Arbeitsrecht, Lohnsteuer und Sozialversicherung

 

Seminargebühr:

420,00 EUR (Frühbucherpreis bei Anmeldung
bis 31.08.2023, Mehrfachbucherpreis)

490,00 EUR (Normalpreis)

jeweils zzgl. gesetzl. MwSt. pro Person

→  Mehrfachbucherkonditionen bei gleichzeitiger Anmeldung von mind. zwei Personen

 

Online-Seminare von 09:00 bis 17:00 Uhr:

Einschl. PDF-Präsentation und kompletter Seminarmappe
mit den endgültigen Regelungen vor Seminarbeginn per DHL oder DPD.

 

→  Anmeldung mit dem Kontaktformular

→  Mehrfachbucherkonditionen

Die Übertragung einer Online-Veranstaltung in einen Konferenzraum, Gruppenraum, Schulungsraum o.ä. ist nur gestattet, sofern alle dort anwesenden Personen als Teilnehmer für diese Veranstaltung angemeldet sind. Festgestellte Verstöße gegen diese Nutzungsvereinbarung führen bei den beteiligten natürlichen und juristischen Personen zum sofortigen und dauerhaften Verlust der Teilnahmeberechtigung an Veranstaltungen von ALS Seminare. Weitergehende Ansprüche bleiben vorbehalten.

 

Anmeldung:

ALS Seminare GmbH, z. Hd. Herrn Matthias Wehr,

Lindenstraße 18, 61440 Oberursel, Tel. 06103/373421

Die Anmeldung bitten wir online oder formlos per
(unverschlüsselter) E-Mail vorzunehmen. Vielen Dank.

→  Anmeldung mit dem Kontaktformular

Alternativ oder bei technischen Störungen:
Anmeldung per E-Mail: anmeldung@als-seminare.de

 

Anmeldeschluss für die Jahreswechselveranstaltungen:

jeweils 2 Wochen vor Seminarbeginn
(absprachegemäß auch kurzfristiger)

 

Termine und Orte
Stand: 19.02.2024, Änderungen vorbehalten!

Jahreswechselveranstaltung 2024/2025
(alle Branchen: PW, StB, ÖD)

 

grün  =  freie Plätze vorhanden
gelb   =  Restplätze vorhanden
rot     =  leider ausgebucht

blau   =  freie Online-Seminare

 

→  Anmeldung mit dem Kontaktformular

 

07.11.2024 Online  
08.11.2024 Online
 
11.11.2024 Kassel   
12.11.2024 Darmstadt  
18.11.2024 Online  
19.11.2024 Erfurt  
20.11.2024 Gießen  
25.11.2024 Darmstadt  
26.11.2024 Online  
27.11.2024 Stuttgart  
29.11.2024 Köln  
     
02.12.2024 Wiesbaden  
04.12.2024 Oberursel  
06.12.2024 Online  
10.12.2024 Mainz  
11.12.2024 Kassel  
13.12.2024 Seligenstadt  
16.12.2024 Erfurt  
18.12.2024 Fulda  
19.12.2024 Frankfurt a.M.  
20.12.2024 Online  
     
06.01.2025 Online   
09.01.2025 Frankfurt a.M.  
13.01.2025 Online  
14.01.2025 Fulda  
20.01.2025 Darmstadt  
21.01.2025 Online  
     
14.02.2025 Online  

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Öffentlicher Dienst
03.12.2024 Oberursel  
05.12.2024 Online  
09.12.2024 Darmstadt  
12.12.2024 Kassel  
17.12.2024 Erfurt   
     
22.01.2025 Online  
27.01.2025 Darmstadt  
29.01.2025 Online  

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Online-Veranstaltungen

Voraussetzung für die Teilnahme an einer Onlineveranstaltung von ALS Seminare ist eine entsprechende technische Ausstattung des Teilnehmers. Zu Einzelheiten bei der Durchführung eines Online-Seminars vgl. hier.

 

Unsere Durchführungsgarantie für Präsenzveranstaltungen (Termine mit Ortsangabe):

Alle ausgeschriebenen Seminarveranstaltungen finden statt – entweder wie ausgeschrieben coronakonform in Präsenz oder ersatzweise taggleich von 09:00 bis 17:00 Uhr als Online-Seminar.

Muss der Tagungsort einer Präsenzveranstaltung hotel-, embargo- oder pandemiebedingt vom Tagungshotel ins Internet verlegt werden, erhalten Sie bei rechtzeitiger Rückmeldung spätestens drei Tage vor Seminarbeginn für das Online-Seminar einen Einladungslink und auf Wunsch die Seminarmappe an die bekannte oder abgefragte E-Mail-Adresse übersandt.

 

Hygienekonzept bei unseren coronakonformen Präsenzveranstaltungen

Aktuell können Sie an einer Präsenzveranstaltung ohne Impf- und Testnachweis teilnehmen. Soweit es die räumlichen Verhältnisse des Tagungshotels zulassen, erfolgt eine Unterbringung der Teilnehmer an Einzeltischen oder eine „Abstandsbestuhlung“.

Die jeweilige Präsenzveranstaltung wird (nur dann) online durchgeführt, sofern gesetzliche Versammlungsbeschränkungen die Durchführung generell oder im Einzelfall nicht gestatten.

Das Zuschalten einzelner Teilnehmer zu einem Präsenzseminar (Hybridveranstaltung) ist nicht möglich.

Die Teilnehmer können ohne Download zusätzlicher Software über einen von ALS Seminare bereitgestellten Link das gebuchte Jahreswechselseminar live verfolgen, die Präsentation als PDF-Datei herunterladen und Fachfragen an den Referenten über die Chatfunktion des browserbasierten Webinarprogramms stellen.

Ergänzende Hinweise zu den technischen Voraussetzungen für die Teilnahme am Online-Seminar finden Sie in unseren FAQ.

 
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Ähnliche Seminarveranstaltungen:

→  Aktuelle Themen aus dem Arbeits-, Lohnsteuer- und SV-Recht (Frühjahr/Sommer 2024)

→  Aktuelle Themen aus dem Arbeits-, Lohnsteuer- und SV-Recht (Sommer/Herbst 2024)

→  Unterbrechung des Arbeitsverhältnisses wegen Mutterschutz und Elternzeit (Modul PB 3)

→  Beendigung des Arbeitsverhältnisses durch Rentenbezug und Altersteilzeit (Modul PB 4)

→  Bezahlte und unbezahlte Freistellung im Arbeitsverhältnis – Arbeitsunfähigkeit, Erholungsurlaub, Kind Krank, Pflegezeit, Mutterschutz und Elternzeit – (Modul LOSO 5 und 6)

→  Gehälter optimal gestalten – Steuerbefreiung, Sachbezüge, Lohnsteuerpauschalierung und betriebliche Altersversorgung – (Modul LOSO 7 und 8)

→  Geringfügige Beschäftigung, Gleitzone, Studenten und Praktikanten im SV-Recht (Modul LOSO 9 und 10)

→  Lohnpfändungen und -abtretungen richtig bearbeiten (Modul LOSO 11)

→  Prüfungspraxis der Finanzämter und Rentenversicherungsträger (Modul LOSO 12)

 

Seminarreihen für Lohn- und Gehaltsabrechnung

→  Update 2024/2025 für die Personalabrechnung (insgesamt 3 Seminartage)

→  Lohnsteuer und Sozialversicherung im Überblick (insgesamt 4 Seminartage)

→  Personalabrechnung im Entgeltsystem des öffentlichen Dienstes (insgesamt 4 Tage)

 

Hinweise

Die Namen der Tagungshotels werden mit der Anmeldebestätigung bzw. bis 14 Tage vor Seminarbeginn bekanntgegeben.

Weitere Seminartermine und Angebote für Inhouse-Seminare auf Anfrage.

Bitte Anmeldungen nach Möglichkeit per (unverschlüsselter) E-Mail oder mit dem verlinkten Anmelde- bzw. Kontaktformular und nicht mit der Deutschen Post AG übersenden.